현부장

2026. 8. 27. 07:21 현부장

2026년 단기 육아휴직이란? 1주·2주 사용 조건과 급여까지 정리

저도 오래전 직장생활을 할 때 맞벌이를 했습니다. 그때도 아이를 키우면서 직장을 다닌다는 게 생각처럼 쉽지는 않았던 기억이 납니다. 아이가 갑자기 아프기라도 하면 누가 회사를 쉬어야 하나 고민해야 했고, 아이를 맡길 곳이 마땅치 않을 때면 출근하면서도 마음이 편하지 않았습니다. 지금 생각해 보면 육아 때문에 받았던 스트레스가 꽤 컸던 것 같습니다. 그런데 세월이 지나 이제는 우리 아이들이 결혼해서 아이를 키우며 비슷한 고민을 하는 모습을 보게 됩니다. 그 모습을 보고 있으면 이런 생각이 들 때가 있습니다. 맞벌이 부부의 육아 고민이라는 게 어제오늘의 일은 아니구나. 예전보다 육아와 관련된 제도가 많이 좋아졌다고 하지만, 막상 아이가 갑자기 아프거나 방학이 시작되고 맡길 곳이 없으면 직장 다니는 부모의 마..

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직장인 급여·세금

2026. 8. 26. 07:29 현부장

월급명세서의 ‘식대 비과세’는 무슨 뜻일까? 직장인이 놓치기 쉬운 급여 이야기

직장생활을 하면서 급여명세서를 받아보면 여러 가지 항목이 적혀 있었습니다. 기본급도 있고 직책수당이나 각종 수당도 있었고 회사에 따라 식대가 따로 표시되기도 했습니다. 그런데 예전에는 그중 하나가 조금 이해되지 않았던 기억이 있습니다. 바로 *비과세’라는 말입니다. 월급으로 받는 돈인데 어떤 것은 과세이고 어떤 것은 비과세라고 하니 처음에는 무슨 차이인지 잘 몰랐습니다. 특히 식대가 별도로 표시되어 있으면, “어차피 통장에 같이 들어오는 월급인데 굳이 왜 따로 표시하는 걸까?” 라는 생각도 했던 것 같습니다. 직장생활을 오래 하다 보면 급여명세서의 숫자에 익숙해져 오히려 각각의 항목이 어떤 의미인지 제대로 살펴보지 않게 됩니다. 저 역시 월급날이면 결국 가장 아래에 있는 실수령액부터 봤습니다. 하지만 급..

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퇴직·연금·4대보험

2026. 8. 25. 07:18 현부장

퇴직하면 국민연금 바로 받을 수 있을까? 조기노령연금·연기연금 차이 알아보기

직장을 다닐 때 국민연금은 제게 크게 관심을 두는 항목은 아니었던 것 같습니다. 매달 월급에서 국민연금 보험료가 빠져나가는 것은 알고 있었지만, “나중에 은퇴하면 받는 돈이겠지.” 이 정도로만 생각했던 기억이 납니다. 오히려 당시에는 매달 얼마가 빠져나가는지가 더 눈에 들어왔습니다. 그런데 퇴직할 시기가 가까워지고 나면 생각이 달라집니다. 회사에서 받던 월급이 사라지는 순간부터는 매달 들어오는 돈이 얼마나 중요한지 실감하게 되기 때문입니다. 그러면서 자연스럽게 국민연금을 다시 들여다보게 됩니다. “나는 몇 살부터 받을 수 있을까?” “퇴직하면 바로 받을 수 있는 건가?” “조금 일찍 받으면 손해일까?” “반대로 늦게 받으면 얼마나 더 받을까?” 직장에 있을 때는 별 관심이 없었던 질문들이 퇴직 이후에는 ..

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직장인 급여·세금

2026. 8. 24. 07:17 현부장

퇴사하면 건강보험료는 어떻게 될까? 직장가입자와 지역가입자 차이 정리

직장생활을 할 때는 건강보험료를 크게 신경 쓰지 않았던 것 같습니다. 매달 급여명세서에 건강보험료가 적혀 있었지만, 월급에서 자동으로 빠져나가다 보니 그냥 당연히 내는 돈이라고 생각했습니다. 저 역시 월급날이면 실수령액을 먼저 확인했지 건강보험료가 정확히 얼마인지 매달 살펴보지는 않았습니다. 그런데 퇴직을 생각하게 되면 이야기가 조금 달라집니다. 회사를 그만두면 더 이상 직장에서 월급을 받지 않는데, “그럼 건강보험료는 어떻게 되는 거지?” 라는 궁금증이 생깁니다. 특히 주변에서 퇴직한 뒤 건강보험료가 부담된다는 이야기를 듣게 되면 더욱 신경이 쓰입니다. 직장에 있을 때와 퇴직한 뒤에는 건강보험료를 부담하는 구조가 달라질 수 있기 때문입니다. 오늘은 퇴직 후 건강보험료가 어떻게 달라질 수 있는지 기본적인..

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직장인 급여·세금

2026. 8. 23. 07:18 현부장

성과급 받았는데 왜 이렇게 많이 떼지? 직장인이 알아두면 좋은 세금 이야기

직장생활을 하면서 평소 월급보다 조금 기다려지는 날이 있었습니다. 바로 상여금이나 성과급이 들어오는 날이었습니다. 회사 실적이 좋거나 개인 평가 결과가 좋으면 평소 월급에 추가로 돈이 들어오니 당연히 기분이 좋았습니다. 저도 성과급 지급 이야기가 나오면 속으로 먼저 계산해보곤 했습니다. “이번에 이 정도 나온다고 하니까 통장에 꽤 들어오겠는데?” 그런데 막상 급여명세서를 받아보면 예상과 다른 경우가 있었습니다. 성과급으로 안내받은 금액과 실제 통장에 추가로 들어온 금액의 차이가 생각보다 크게 느껴지는 겁니다. 그러면 직원들 사이에서도 꼭 이런 이야기가 나왔던 것 같습니다. “성과급 받았는데 세금으로 다 나가는 것 같다.” “도대체 얼마나 떼는 거야?” 저 역시 당시에는 성과급에 별도의 높은 세율이 적용되..

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직장인 급여·세금

2026. 8. 22. 07:18 현부장

월급이 올랐는데 왜 실수령액은 생각보다 적게 늘었을까?

직장생활을 하면서 연봉협상 결과를 기다렸던 기억이 있습니다. 연봉이 오른다는 이야기를 들으면 가장 먼저 계산해보게 됩니다. “그러면 한 달에 얼마가 더 들어오는 거지?” 연봉이 300만원 올랐다면 단순하게 12개월로 나눠서 한 달에 25만원 정도 월급이 늘어날 것이라고 생각하기 쉽습니다. 저도 예전에는 그렇게 계산했던 것 같습니다. 그런데 막상 월급날 통장을 확인해보면 생각했던 금액만큼 늘어나지 않은 경우가 있었습니다. 분명 연봉은 올랐는데 실제 통장에 들어오는 돈을 보면 이런 생각이 들곤 했습니다. “어? 이것밖에 안 올랐나?” 급여명세서를 자세히 들여다보면 이유가 조금씩 보입니다. 월급이 오르면 세금뿐 아니라 소득을 기준으로 산정되는 사회보험료에도 변화가 생길 수 있기 때문입니다. 우리가 회사에서 이..

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